Увольнение работников в связи с коллективным трудовым спором и объявлением забастовки —
влечет наложение административного штрафа в размере от четырех тысяч до пяти тысяч рублей.
(в ред. Федерального закона от 22.06.2007 N 116-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Предыдущая запись Эксперт КоАП РФ Статья 5.33. Невыполнение соглашения
